Stillingsannonse:

Fagbladet søker journalister

Søknadsfrist: 08. november

Denne artikkelen er over tre år gammel og kan derfor inneholde utdatert informasjon.

Fagbladet ønsker to idérike og engasjerte journalister med på laget fra nyttår.

Den ene skal erstatte vår dyktige allround-medarbeider som går av med pensjon, den andre skal fylle rollen i en nyopprettet stilling med ansvar for å utvikle vår temasatsing.

Hos oss får du bidra til å utvikle Fagbladet videre både på nett og papir gjennom god journalistikk. Vårt hovedmål er å skrive om arbeidslivsspørsmål på en lettfattelig og forståelig måte, og være relevante, nære og nyttige for våre lesere, som jobber i mange ulike bransjer.

Fagbladet er landets største arbeidslivsmagasin. Den trykte utgaven kommer ti ganger i året i over 390.000 eksemplarer - et opplag som stadig vokser.
I tillegg driver vi nettavisen fagbladet.no, som er i en rivende utvikling når det gjelder trafikk.

Fagbladet redigeres etter redaktørplakaten og er medlem i Fagpressen.
Fagbladet utgis av Fagforbundet og leses av forbundets medlemmer, politikere, statlig og kommunal forvaltning, offentlige institusjoner og ansatte innenfor offentlig tjenesteyting og service. Vi bringer nyheter, debatt, kommentarer, reportasjer om samfunnspolitikk og arbeidsliv, samt yrkesfaglige artikler – et område vi satser ekstra på gjennom den nyopprettede journaliststillingen.

Redaksjonen består av 16 ansatte, og vi holder til i nye, hyggelig lokaler sentralt i Oslo.

Arbeidsoppgaver

Journaliststilling 1:
Vi ønsker oss en dyktig og produktiv journalist som synes det er gøy å sette dagsorden med egne nyhetssaker, men som også trives med andre journalistiske sjangre, inkludert større reportasjer og portrettintervjuer. Hos oss er det deadline hver dag på nettet, og vi skal i tillegg fylle mange sider i papirutgaven med lange og korte reportasjer, portrett, temasaker og faste spalter. Nettvakt-turnus (på dagtid) inngår i stillingen.

Journaliststilling 2:
Arbeidsområdet til journalisten i vår nyopprettede stilling vil være å jobbe fram gode yrkesfaglige artikler som skal være både lærerike og inspirerende for leserne våre. Vi ønsker derfor at du undrer deg over og har interesse for å sette deg inn i ulike yrkesgruppers arbeidshverdag og fag. I tillegg vil journalisten ha et særlig medansvar for å videreutvikle Fagbladets temasatsing. Det er dermed en fordel om du har erfaring fra prosjektarbeid, magasinproduksjon og digital distribusjon av redaksjonelt innhold.

Kvalifikasjoner:

  • Journalistisk erfaring og god digital forståelse.God presseetisk vurdering og god språkføring.
  • God oversikt over samfunnsdebatten.
  • Evne til å framstille kompliserte og «smale» saker på en måte som gjør at de både fanger og fenger leserne.

Personlige egenskaper

  • Vi forutsetter at du er nysgjerrig, ambisiøs og etterrettelig.
  • Det er en fordel om du også har kjennskap til politikk, norsk arbeidsliv og fagbevegelsen.

Vi tilbyr

  • Et godt og kreativt arbeidsmiljø med engasjerte og kunnskapsrike kolleger.
  • Varierte og interessante arbeidsoppgaver.
  • Gruppelivsforsikring og pensjonsordning i KLP.
  • Fleksitid og sommertid.
  • Lønn i henhold til tariffavtale.

Spørsmål om stillingen kontakt:

  • Ansvarlig redaktør Eva Ler Nilsen tlf: 90582468
  • Redaksjonssjef Michael Brøndbo tlf: 91198972
  • NJ-klubben Per Flakstad tlf: 90778397

SØK STILLINGEN HER:

Firma: Fagforbundet

Fagforbundet er landets største arbeidstakerorganisasjon med om lag 390.000 medlemmer og organiserer arbeidstakere i kommunale, fylkeskommunale, private og offentlige virksomheter, samt arbeidstakere i sykehusene.
Fagforbundet arbeider for et samfunn preget av omtanke, solidaritet og samhold.

www.fagforbundet.no

Fagforbundet arbeider aktivt for å nå målsetningene i IA - avtalen.
Personer med minoritetsbakgrunn oppfordres til å søke

Bygg inn artikkelen

Kopier og lim inn HTML-koden under på en side der du vil vise denne artikkelen.

Lukk

Powered by Labrador CMS